“不經(jīng)一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香。”今年一季度，新發(fā)煤礦51掘進(jìn)隊(duì)在-200m皮帶道工程施工中強(qiáng)勢突圍，以季度進(jìn)尺近400米、超計(jì)劃逾百米、月月創(chuàng)水平的優(yōu)異成績，勇奪首季開門紅。這份成績單背后，是礦井管理創(chuàng)新、技術(shù)攻堅(jiān)協(xié)同發(fā)力的生動實(shí)踐，彰顯了他們老牌“工人先鋒號”的硬核實(shí)力。
以制度激活內(nèi)生動力。這個(gè)礦開展“流動紅旗”競賽，調(diào)動員工工作積極性，他們?yōu)楂@得“紅旗”的隊(duì)組免費(fèi)提供班中餐，同時(shí)將班中餐升級為“定制營養(yǎng)餐”，員工可自主選擇菜品搭配，同步配備飲料、水果，構(gòu)建“比學(xué)趕超”濃厚氛圍。在現(xiàn)場管理中，51掘進(jìn)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行“三必須”標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)：支護(hù)上尺上線、扭矩放大器與聲控扳手雙控、光爆施工輪尺定位，確保“支護(hù)一米，可靠一米”。推行“鉆機(jī)分區(qū)責(zé)任制”，將左右翼鉆機(jī)專人專管，實(shí)現(xiàn)班班不丟循環(huán)，循環(huán)進(jìn)度從1.5米提升至1.9米—2.0米，降低了爆破成本。
以創(chuàng)新突破生產(chǎn)瓶頸。全面推廣“中深孔爆破”工藝，通過優(yōu)化炮眼布置與裝藥量控制，單循環(huán)進(jìn)尺提升33%，助力1—3月總進(jìn)尺超計(jì)劃100米。針對復(fù)雜地質(zhì)條件，引入ZYL-7000D型定向鉆機(jī)，精準(zhǔn)控制鉆孔軌跡，減少停掘打“小鉆”頻次，盲區(qū)覆蓋率降低40%，為連續(xù)安全生產(chǎn)提供技術(shù)保障。在-200m皮帶道對向施工中，采用智能監(jiān)測系統(tǒng)實(shí)時(shí)校準(zhǔn)巷道中線，確保貫通精度誤差控制在±50毫米以內(nèi)。
“成績源于細(xì)節(jié)，標(biāo)桿在于堅(jiān)持。”新發(fā)煤礦掘進(jìn)副礦長孫海波表示。51掘進(jìn)隊(duì)將繼續(xù)保持這股沖勁，在后續(xù)的施工中進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，提升施工效率。積極探索更多先進(jìn)技術(shù)在實(shí)際生產(chǎn)中的應(yīng)用，同時(shí)不斷強(qiáng)化隊(duì)伍管理，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。隨著-200m皮帶道工程的持續(xù)推進(jìn)，預(yù)計(jì)在今年5月末貫通后，新發(fā)煤礦將全面取消井下3T礦車運(yùn)輸，實(shí)現(xiàn)全礦井原煤連續(xù)化運(yùn)輸，為礦井安全、高效、穩(wěn)定發(fā)展注入新的活力。